上市公司！IT行业！东软集团股份有限公司

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东软面向全球市场提供IT驱动的创新型解决方案与服务，致力于推动社会的发展与变革，为个人创造新的生活方式，为社会创造价值。
东软创立于1991年，是中国第一家上市的软件公司，也是最先通过CMM5和CMMI(V1.2)5级认证的中国软件公司。目前，东软拥有员工近20000名，在中国建立了8个区域总部、10个软件研发基地、16个软件开发与技术支持中心，在60多个城市建立了营销与服务网络；在海外，分别于美国、日本、欧洲、中东等地设有子公司。
以软件技术为核心，东软为客户提供行业解决方案、智能互联产品、平台产品以及云与数据服务。我们的行业解决方案支撑社保、医疗、电信、能源、金融、政府、交通、教育、环保等20余个行业的快速发展；我们的汽车电子产品、网络安全产品、医疗设备、遍在应用设备以及健康管理产品等智能互联产品应用于众多行业，创造智能生活；我们的平台产品UniEAP业务基础平台、SaCa云应用平台以及RealSight大数据高级分析应用平台
帮助企业实现智能化运营；我们通过云与数据服务帮助客户实现业务的创新与转型，促进企业向智能化、互联网化的应用升级。
东软秉承“超越技术”的经营思想和品牌承诺，关注人与社会发展，致力于成为受社会、客户、股东和员工尊敬的公司。 

我们的福利：
1、不低于行业水平的薪资，让你价有所值。
2、完备的员工社保（按档案工资满额基数交五险一金）。
3、法定节假日福利、员工生育、喜婚、探亲等福利发放。
4、项目奖、季度奖、年终奖，让你乐的合不拢嘴。
5、根据岗位不同有适当的弹性工作时间。9 点的上班时间让你清晨的阳光拍醒你。
6、集体旅游、观影福利、定期体检、餐补、节日 生日礼品派送、集团设立健康屋，贴心医疗药品免费使用，家人般的关怀、亲人般的照料。
7、定期户外体育活动，如东软全员运动会，高端大气的年会、丰富多彩的社团活动亦是让人倍感振奋。
8、互联网业内资深人士的分享会、公开课、沙龙、企业内部培训更是自身能力培养、价值提升的有效途径。
9、可申请住宿，公司独立的员工公寓环境舒适。
虽然我们的福利够多，但我们的初心未变，在东软这里不仅是工作，我们投入热血和精力，让生活变得有意义，加入东软，是一份骄傲而伟大的事业，为了全人类的幸福生活做出贡献。除了福利，我们还能带给你： 触及灵魂的个人成长，在这里你将更快速、更扎实的充实自我。 做自己喜欢做的事情，做有正确价值观的事情。    
                                                                                              
职位名称 : JAVA开发实习生     15人
工作地点：武汉
岗位要求
1. 热爱软件开发；
2. 有志从事软件开发大专以上人员（应往届均可）。
3. 18-30周岁；
4. 大专及大专以上学历
5. 热爱IT行业；
6. 工作认真、细致、敬业，责任心强；
岗位职责：
1. 协助团队进行Java的应用设计及开发规划；
2. 协助团队撰写设计开发及实现文档、流程；
3. 协助主管处理开发过程中技术问题；
4. 能够快速融入团队，积极、有效地开展工作；

职位名称 : 前端开发工程师      10人
工作地点：武汉
岗位职责：
协助软件开发工程师项目的前期准备、维护工作，跟着项目团队一起做。
 任职资格：
1、年龄：18--30岁，理工科专业优先接受零基础；
2、要有一定的逻辑思维，对互联网和电子软件的工作有浓厚的兴趣；
3、本岗位接收应届生前来应聘,老带新的方式。
 福利待遇：
1、薪资组成：底薪 月度绩效/奖金 年度奖金
2、薪资范围：3500元—7000元 年底双薪 丰厚年终奖
3、五险一金、过节礼物、定期部门活动。
4、周一至周五，早上9:00-下午18:00，周末双休；国家法定节假日正常休息

销售管培生（20届）    5人
职位说明：
以东软睿道高校业务销售行为为主线，充分锻炼管培生的客户开发、商机管理、愿景构筑、购买控制等主要行为能力，通过设置阶段挑战目标和测评分析跟踪，实现快速成长。
培养路径：集训成长→客户开发→商机管理→全流程销售行为实践→销售主管后备。
职位要求：
1、2020届毕业生，本科/硕士，专业不限；
2、优秀的沟通能力、学习能力，具有学生干部或社团经历者优先；
3、热爱销售工作，可接受出差，对IT教育行业有热情，具有强烈的成就欲望。
职位亮点
定期体检 周末双休 节日福利 定期团建 五险一金 补充医疗保险

实施经理助理（实习生）  4人
工作内容：
1. 负责与教学总监协调，完成项目课程安排和讲师资源的协调；
2. 根据公司制度流程完成班级管理工作，监控教学质量；
3. 进行日常教学工作安排和跟踪，完成问题收集和反馈；协助进行问题解决和沟通工作；
4. 进行日常数据和实施素材的采集，完成日常数据的汇总汇报工作；
5. 负责相关学院活动的策划和组织；
职位要求：
1、 1年以上班主任或客户服务相关工作经验者优先；
2、 讲话条理清晰，有良好的人际沟通能力；
3、 头脑灵活，反应迅速，应变能力强，抗压能力强；
4、 做事积极，工作耐心、细致、严谨，有责任心、爱心，执行力强，学习能力强；
5、 热爱教育行业，善于倾听；

教务助理实习生     4人
工作内容：
1.关于教师的课时费报表的沟通与制作。
2.与授课老师沟通，安排课表。
3.有计划的、及时有效的统筹教学工作。
4.与各个部门沟通协调，进行信息对接。
职位要求：
1.应届毕业生，积极主动，认真负责，有较强的学习能力和良好的团队合作精神；
2.目标导向性强，有较强的执行能力及工作责任心，抗压力强；
3.熟练运用Microsoft工作软件，具有较好的问题解决和判断分析能力；
4.灵活应变，适应快节奏的工作环境，能随时调整工作重心。
 
简历投递邮箱：2507674753@qq.com（请投递简历到此邮箱,邮件主题需注明姓名+应聘公司+应聘岗位）